Introduction au webinaire du programme FEA
Septembre 17 @ 12: 00 pm - 1h GMT
Intéressé par le Family Enterprise Advisor (FEA) Programme?
Nous explorerons les complexités du domaine du conseil aux entreprises familiales, et la directrice académique, Wendy Sage-Hayward, discutera des enseignements de base du programme FEA et de la manière dont il peut améliorer vos compétences techniques, ainsi que des exigences de qualification et du processus de candidature pour le Programme FE.
Des détails seront également fournis sur les cohortes à venir, les modules de cours, le projet d'équipe d'entreprise familiale, le processus de certification et les avantages de faire partie de notre communauté FEA. Apprenez-en davantage sur la désignation FEA ici.
Détails de l'évènement
Quand
Mardi, Septembre 17, 2024
12 h 00 - 1 h 00 HAE
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Où
En ligne via Zoom.
Le lien de la session Zoom sera envoyé par courrier électronique aux inscrits avant l'événement.
Qui peut participer
Professionnels intéressés à obtenir la désignation FEA.
Contactez-Nous
Tim Mohr
tmohr@familyenterprise.ca
Vous ne pouvez pas venir ? Planifiez un appel individuel avec Tim Mohr.
Présentateurs
Tim Mohr
Gestionnaire du développement des affaires, programmes de conseillers
Tim Mohr est un directeur du développement des affaires chevronné passionné par le fait de guider les conseillers dans le monde complexe des entreprises familiales. Avec près d'une décennie d'expérience en développement professionnel et en formation des cadres, Tim apporte une perspective unique façonnée par le parcours de sa propre famille à travers les complexités d'une entreprise en faillite. Motivé par son histoire personnelle, il se consacre à aider les conseillers à donner à leurs clients familiaux les moyens de relever les défis, de favoriser l'harmonie et de connaître un succès durable.
En tant que responsable du développement commercial des programmes de conseillers chez Family Enterprise Canada, Tim défend le programme FEA et son approche holistique visant à doter les conseillers des outils, de l'état d'esprit et des stratégies nécessaires pour répondre aux divers besoins des entreprises familiales. Grâce à un engagement relationnel et à un engagement à comprendre la dynamique unique de chaque famille, Tim veille à ce que les conseillers soient bien préparés pour guider leurs clients à travers des transitions réussies, façonnant ainsi un avenir où la croissance de l'entreprise et l'harmonie familiale prospèrent de pair.